Câu chuyện thành công
HỌC CÁCH SỐNG NHƯ SƯ TỬ, SÓI VÀ ĐẠI BÀNG
- Read more about HỌC CÁCH SỐNG NHƯ SƯ TỬ, SÓI VÀ ĐẠI BÀNG
- Log in or register to post comments
14 nguyên lý của Phương thức Toyota – Nguyên lý thành công của các nhà quản lý
Từ câu chuyện thích ăn cá tươi của người Nhật và ứng dụng trong chuyển đổi số doanh nghiệp
Các công ty đánh bắt cá của Nhật Bản thử cách lắp đặt tủ đông trên tàu đánh cá. Tủ đông làm đông cá ngay tại chỗ, từ đó giúp có thể tàu đi xa hơn và kéo dài thời gian đánh bắt lâu hơn.Tuy nhiên, vị cá đông lạnh không thể ngon như cá tươi sống, cá đông lạnh được bán với giá chẳng bao nhiêu.
Một lần nữa, các công ty Nhật lại tìm cách giải quyết vấn đề. Họ đưa các bể nuôi lên tàu rồi bắt cá nhốt vào bể.
12 Tố Chất Google Tìm Kiếm Ở Ứng Viên Xin Việc
- Read more about 12 Tố Chất Google Tìm Kiếm Ở Ứng Viên Xin Việc
- Log in or register to post comments
Mỗi năm, Google nhận được khoảng 2 triệu đơn xin việc nhưng chỉ tuyển xấp xỉ 4,000 người. Tỷ lệ ứng viên thành công khi ứng tuyển vào Google còn thấp hơn cả Yale hay Harvard.
Laszlo Bock là Phó Chủ tịch phụ trách nhân sự (Head of People Operations) tại Google từ năm 2006. Ông đã giúp phát triển công ty từ 3,000 lên 53,000 nhân viên. Và dưới đây là những tố chất mà Google tìm kiếm ở ứng viên:
1. Google tìm kiếm “Googleyness”